아르바이트 구하는 방법은?

구직을 원하시나요?

개인회원 가입 > 이력서 등록 > 공개를
통해 더욱 빠른 채용이 가능합니다.

이력서 등록하기 안내 레이어 닫기

> 채용정보 > 상세정보

채용정보 상세보기

등록일 : 2019년 4월 24일(수), 업데이트 : 2019.04.24 10:32

【 근거리 배송 및 상품입출고 직원구함 】

(유)협성상사 채용기업정보 ? 파견, 아웃소싱 등의 업체에서 올린 공고의 경우
채용 기업명과 근무 기업명이 서로 다를 수 있습니다. 채용기업정보 안내 닫기

  • 담당자명 대표님
  • 연락처

    H.P : 010-8647-2580TEL : 063-212-4070

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

지원자격

  • 경력 무관(신입+경력)
  • 성별 남자
  • 연령 21세(1999년생) ~ 55세(1965년생)
    고연령자 가능
    미성년자 불가
  • 학력 학력무관

모집내용

근무조건

  • 근무기간 1년이상 (수습기간있음, 기간협의가능)
  • 근무요일 주6일 (요일협의가능)
  • 근무시간 08:30 ~ 18:30 (시간협의가능)
  • 복리후생 국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험, 차량유지비, 식비(식사) 지원
  • 우대사항 동종업계 경력자, 컴퓨터활용 가능자, 장기근무 가능자, 운전면허 소지자
  • 근무지주소 전북 전주시 덕진구 신행로 45-1 (유)협성상사
    동정보 전북 전주시 덕진구 팔복동3가
    지도 상세보기
  • 급여

    월급 2,000,000원 (급여협의 가능) 식비(식사) 지원

    급여계산기 2019년 최저시급 8,350

현금카드, 통장비밀번호 요구엔 절대 응대하지 마세요. 취업을 빙자한 사기의 위험이 있습니다!
  • 모집마감일 2019년 4월 24일(수) ~ 상시모집
  • 담당자명 대표님
  • 연락처

    H.P : 010-8647-2580TEL : 063-212-4070

    전화 문의시 "알바천국에서 보고 전화 드렸어요" 라고 하시면 문의가 쉽습니다.
    근무지역과 공고제목을 말씀하시면 더욱 빠른 문의가 가능합니다.

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

  • 지원방법

    전화후방문방문접수팩스우편

  • 근무지명(유)협성상사
  • 사업내용납품
  • 근무지주소 전북 전주시 덕진구 신행로 45-1 (유)협성상사
    동정보 전북 전주시 덕진구 팔복동3가
  • 근무지사진

  • 위치보기

    * 로드뷰 내 근무지가 건물 위치 및 가로수, 차량 등 장애물로 인해 실제와 다르게 나타날 수 있습니다.

  • 회  사  명협성상사
  • 사업내용 납품
  • 회사주소 전북 전주시 덕진구 신행로 45-1 (팔복동3가)
  • 직  원  수 0명

본 정보는 협성상사에서 제공한 자료입니다.
(주)미디어윌네트웍스의 동의없이 재배포 할 수 없으며 채용기업과 담당자 정보는 구직활동 외의 용도로 사용할 수 없습니다. (주)미디어윌네트웍스는 기재된 내용에 대한 오류와 사용자가 이를 신뢰하여 취한 조치에 대해 책임을 지지 않습니다.

알바forU알바ForU란?

조회한 알바와 유사한 알바

조회된 공고 목록
근무지 회사명/업무내용 근무시간 급여 등록일
전북 전주시
하이트진로 전주물류센타【급구】물류출하사무 정규직 채용스크랩요약보기새창보기 07:30~17:00 월급
2,000,000
4시간전
전북 전주시
다농엘마트급구【영업및유통관리직원/매장정육직원/매장알바및주차요원&뚜레쥬르모집】스크랩요약보기새창보기 09:00~00:00 연봉
40,000,000
05/14
전북 전주시
고맙다가구야넌 지금 이 광고가 끌린다(x100)/안누르면 백퍼후회/일단~클릭클릭~스크랩요약보기새창보기 08:30~19:00 월급
2,300,000
05/10
전북 전주시
전일공구볼트사[급구]운전관리직 직원구함스크랩요약보기새창보기 07:40~18:30 월급
2,200,000
05/09
전북 전주시
금암동 에코라이프【강력추천 /좋은직장} 상담및 채용업무직원 모집스크랩요약보기새창보기 10:00~16:00 월급
2,280,000
05/02
전북 전주시
드림예복【급구】 배달직원 구함스크랩요약보기새창보기 00:00~24:00 시급
8,350
05/10
전북 전주시
명성시스템시스템동바리 설치 해체 현장직사원을 모집합니다스크랩요약보기새창보기 07:00~17:00 일급
120,000
05/12
전북 전주시
지에프티【 급 구 / 강력추천 】 생산관리직 남직원 구함스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 시급
8,350
04/24
전북 전주시
(주)제이포콤【무인경비 출동대원 구함】스크랩요약보기새창보기 08:30~18:30 월급
2,000,000
05/17
전북 전주시
대우코리아【상여금+보너스지급】자동차부품관리 및 배송 직원모집스크랩요약보기새창보기 08:00~18:00 시급
8,350
05/08
전북 전주시
마트데이만성점지금 쓰고있는 이력서 내려놓으세요 . 꿀직장이 기다리고 있습니다스크랩요약보기새창보기 15:00~23:30 시급
8,350
05/11
전북 전주시
대한주방【 배송 및 매장관리 직원 모집 】스크랩요약보기새창보기 00:00~00:10 월급
2,200,000
05/08
전북 전주시
CJ대한통운【 급 구 /강력추 】 경리 여 사무 직원 급구함스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 월급
1,800,000
05/15
전북 전주시
유진산업[추천급구] 생산직 직원 남1명,아주머니2명 구함 외국인환영스크랩요약보기새창보기 00:00~00:10 시급
8,350
05/09
전북 전주시
영선익스프레스《시선집중》 영선익스프레스+ 현장 정직원 및 일당직원 (경력자환영~)스크랩요약보기새창보기 06:30~18:00 월급
3,500,000
04/29
전북 전주시
(주)위드솔루션【반도체칩제조 (남녀사원 모집】주간 및 주야2교대 선택근무/통근버스운행스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 월급
2,500,000
05/13
전북 전주시
인호석공사【급구/강력추천 】기공 일급 20만 /조공 일급12만 모집합니다스크랩요약보기새창보기 07:00~17:30 일급
200,000
05/15
전북 전주시
그린설비공사"주목"가스배관 실력자 모집 일급15만원/(평생직장)스크랩요약보기새창보기 07:00~18:00 일급
150,000
05/18
전북 전주시
(주)곰소오픈예정 신설 식자재마트 배송 400만이상 남325만 여 275만스크랩요약보기새창보기 07:30~18:00 월급
3,000,000
04/26
전북 전주시
온고을참고깃간(주)【일하고 싶은 꿀직장에서 정육 판매 남녀 직원 모집】스크랩요약보기새창보기 00:00~00:10 월급
2,700,000
05/16
+ 조회한 알바와 유사한 알바더보기

온라인지원은 개인회원 로그인 후 이용 가능합니다.
지금 로그인하시겠습니까?

확인 취소

닫기

이메일지원은 개인회원 로그인 후 이용 가능합니다.
지금 로그인하시겠습니까?

확인 취소

회원가입

닫기

문자지원은 개인회원 로그인 후 이용 가능합니다.
지금 로그인하시겠습니까?

확인 취소

닫기

기초 노동법 상식

1. 임금 지급의 원칙
사용자는 근로자에게 급여를 지급할 때에 근로기준법이 정한 임금 지급의 원칙을 따라야 합니다. 임금은 반드시 아르바이트 청년에게 직접, 전액을 지급해야 합니다. 현금, 계좌이체 등 반드시 통화로 지급해야 하고 현물로 지급할 수는 없습니다. 또한 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정해서 지급해야 합니다.
근로기준법 제43조(임금 지급) ① 임금은 통화(通貨)로 직접 근로자에게 그 전액을 지급하여야 한다. 다만, 법령 또는 단체협약에 특별한 규정이 있는 경우에는 임금의 일부를 공제하거나 통화 이외의 것으로 지급할 수 있다. ② 임금은 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정하여 지급하여야 한다.
2. 최저임금
최저임금법 제6조에 따르면 사용자는 아르바이트 청년에게 최저임금 이상의 임금을 지급해야 합니다. 2013년도 최저임금은 4,860원, 2014년도 최저임금 5,210원입니다.
최저임금법 제6조(최저임금의 효력) ① 사용자는 최저임금의 적용을 받는 근로자에게 최저임금액 이상의 임금을 지급하여야 한다.
3. 유급휴일
1주 15시간 이상 근로하고, 해당하는 주에 만근을 한 아르바이트 청년에게는 하루 이상의 유급휴일이 주어져야 합니다. 유급휴일에는 근로를 제공하지 않더라도 하루치 임금이 지급 됩니다. (주5일 미만으로 근로할 경우 근로시간에 비례해서 유급휴일 수당이 지급됩니다)
근로기준법 제55조(휴일) 사용자는 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주어야 한다.
4. 법정근로시간
사용자는 아르바이트 청년에게 1일 8시간, 1주 40시간을 초과하여 근로를 시킬 수 없습니다. 다만 당사자 간의 합의가 있을 경우 1주 12시간에 한해 연장근로를 수행할 수 있습니다.
근로기준법 제50조(근로시간) ① 1주 간의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 40시간을 초과할 수 없다. ② 1일의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 8시간을 초과할 수 없다.
5. 휴게시간
사용자는 아르바이트 청년의 근로시간에 맞춰 법이 정하는 바에 따라 휴게시간을 주어야 합니다. 휴게시간은 근로자가 사업장을 벗어나는 등 자유롭게 쓸 수 있어야 합니다.
근로기준법제54조(휴게) ① 사용자는 근로시간이 4시간인 경우에는 30분 이상, 8시간인 경우에는 1시간 이상의 휴게시간을 근로시간 도중에 주어야 한다. ② 휴게시간은 근로자가 자유롭게 이용할 수 있다.

근로계약서 워드파일 다운로드근로계약서 한글파일 다운로드

닫기

빠른서비스

오늘 본 공고 1

전체보기 1/1

>허위광고 신고
TOP