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등록일 : 2019년 3월 15일(금), 업데이트 : 2019.03.17 00:00

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부산동래여성인력개발센터 채용기업정보 ? 파견, 아웃소싱 등의 업체에서 올린 공고의 경우
채용 기업명과 근무 기업명이 서로 다를 수 있습니다. 채용기업정보 안내 닫기

  • 담당자명 교육담당
  • 연락처

    TEL : 051-501-8945

    Email : wwhouse@daum.net

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

지원자격

  • 경력 무관(신입+경력)
  • 성별 여자
  • 연령 연령무관
    고연령자 가능
  • 학력 학력무관

모집내용

근무조건

  • 근무기간 1년이상 (기간협의가능)
  • 근무요일 월~금
  • 근무시간 09:30 ~ 13:30(로테이션 : 3/21~5/17 40일 160시간교육)
  • 복리후생 국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험
  • 근무지주소 부산 동래구 충렬대로126번길 5 동래여성인력개발센터
    동정보 부산 동래구 온천동
    지도 상세보기
  • 인근지하철 동래 284m 1호선 4호선미남 513m 3호선 4호선
  • 인근대학교 부산교육대학교
현금카드, 통장비밀번호 요구엔 절대 응대하지 마세요. 취업을 빙자한 사기의 위험이 있습니다!
  • 모집마감일 2019년 3월 15일(금) ~ 상시모집
  • 담당자명 교육담당
  • 연락처

    TEL : 051-501-8945

    Email : wwhouse@daum.net

    전화 문의시 "알바천국에서 보고 전화 드렸어요" 라고 하시면 문의가 쉽습니다.
    근무지역과 공고제목을 말씀하시면 더욱 빠른 문의가 가능합니다.

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  • 제출서류 이력서
  • 지원방법

    전화후방문방문접수팩스우편

  • 근무지명부산동래여성인력개발센터
  • 사업내용교육후 취업알선
  • 근무지주소 부산 동래구 충렬대로126번길 5 동래여성인력개발센터
    동정보 부산 동래구 온천동
  • 직  원  수20명
  • 인근지하철 동래 284m 1호선 4호선미남 513m 3호선 4호선
  • 인근대학교 부산교육대학교
  • 근무지사진

  • 위치보기

    * 로드뷰 내 근무지가 건물 위치 및 가로수, 차량 등 장애물로 인해 실제와 다르게 나타날 수 있습니다.

  • 회  사  명부산동래여성인력개발센터
  • 사업내용 교육후 취업알선
  • 회사주소 부산 동래구 충렬대로126번길 5 (온천동)
  • 직  원  수 20명
  • 대표자명이숙련

본 정보는 부산동래여성인력개발센터에서 제공한 자료입니다.
(주)미디어윌네트웍스의 동의없이 재배포 할 수 없으며 채용기업과 담당자 정보는 구직활동 외의 용도로 사용할 수 없습니다. (주)미디어윌네트웍스는 기재된 내용에 대한 오류와 사용자가 이를 신뢰하여 취한 조치에 대해 책임을 지지 않습니다.

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조회한 알바와 유사한 알바

조회된 공고 목록
근무지 회사명/업무내용 근무시간 급여 등록일
부산 동래구
해성상사택배 포장 알바 여 구함스크랩요약보기새창보기 13:00~18:00 시급
8,350
03/19
부산 동래구
루키미르쇼핑몰 보조 여 아르바이트 구합니다스크랩요약보기새창보기 11:00~20:00 시급
8,500
23시간전
부산 동래구
동양종합주류경리 모집(워드,엑셀 능숙한 분)스크랩요약보기새창보기 07:00~16:00 월급
1,750,000
03/21
부산 동래구
(주)지얼인테리어 전시매장 상담및 sns관리스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 월급
1,800,000
02/28
부산 부산진
코웨이부산지점사무보조원,고객관리,주부알바 모집중 기본급 월230만이상 10시~오후2시퇴근스크랩요약보기새창보기 09:30~13:30 월급
2,300,000
02/28
부산 동래구
탑푸드전산관리 파트타임 구함 하루3~6시간스크랩요약보기새창보기 04:30~10:30 시급
8,350
03/14
부산 동래구
바이온인터넷 쇼핑몰 오후 경리직원 구인합니다.스크랩요약보기새창보기리뷰점수 1작성된 리뷰의 좋아요 수를
10점 만점으로 표시한 점수입니다.
13:00~18:00 월급
1,100,000
03/18
부산 동래구
한나몰매장정리 관리/택배포장 아르바이트 모집 월~금요일 근무,초보 가능스크랩요약보기새창보기 13:00~18:00 시급
8,350
03/14
부산 금정구
(주)고려식품[(주)고려식품] 사무보조 여직원 모집합니다.(엑셀가능자)스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 월급
1,759,713
03/18
부산 영도구
(주)에디넷한글 문서 입력스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 09:00~18:00 시급
8,350
03/18
부산 금정구
(주)고려식품[(주)고려식품] 사무보조 여직원 모집합니다.스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 월급
1,759,713
03/08
부산 해운대
(주)글로벌로지스틱스[사무직] 부산지사 내근직 채용담당자 모집(보험영업사원우대)스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 10:00~17:00 월급
2,200,000
03/20
부산 동래구
한국교육연수원(주)본사의 교육프로그램에 대해 전화상담 및 전화업무(정직원채용)스크랩요약보기새창보기전자근로계약서 09:00~17:30 월급
1,800,000
03/13
부산 해운대
메리츠화재해상보험(주)【 메리츠화재 】사무보조 겸 개인비서 / FP신입 및 경력 구함스크랩요약보기새창보기 09:00~12:00 시급
10,000
03/04
부산 동래구
이미지센스함께 일 할 매장관리 사원모집합니다스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 월급
1,750,000
23시간전
부산 동래구
명제한의원접수,상담,진료보조스크랩요약보기새창보기 09:00~18:30 월급
1,750,000
03/11
부산 전체
해피꽃배달사무경리 거래처관리 회계업무 기타경리업무스크랩요약보기새창보기 09:30~05:30 월급
2,000,000
03/08
부산 부산진
(주)제이씨에스솔루션[사무관리.전화응대,전산입력](주)제이씨에스솔루션에서 경력/신입 사원모집스크랩요약보기새창보기 09:20~18:30 월급
2,000,000
03/19
부산 연제구
디비케이[의류포장알바]파트타임/포장/반품/의류찾기[13시~18시/13시~22시]스크랩요약보기새창보기리뷰점수 6작성된 리뷰의 좋아요 수를
10점 만점으로 표시한 점수입니다.
13:00~22:00 시급
8,350
03/15
부산 전체
금부동산사무보조 및 문서작성분야 신입/경력사원 모집합니다.스크랩요약보기새창보기 10:30~19:00 시급
9,000
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기초 노동법 상식

1. 임금 지급의 원칙
사용자는 근로자에게 급여를 지급할 때에 근로기준법이 정한 임금 지급의 원칙을 따라야 합니다. 임금은 반드시 아르바이트 청년에게 직접, 전액을 지급해야 합니다. 현금, 계좌이체 등 반드시 통화로 지급해야 하고 현물로 지급할 수는 없습니다. 또한 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정해서 지급해야 합니다.
근로기준법 제43조(임금 지급) ① 임금은 통화(通貨)로 직접 근로자에게 그 전액을 지급하여야 한다. 다만, 법령 또는 단체협약에 특별한 규정이 있는 경우에는 임금의 일부를 공제하거나 통화 이외의 것으로 지급할 수 있다. ② 임금은 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정하여 지급하여야 한다.
2. 최저임금
최저임금법 제6조에 따르면 사용자는 아르바이트 청년에게 최저임금 이상의 임금을 지급해야 합니다. 2013년도 최저임금은 4,860원, 2014년도 최저임금 5,210원입니다.
최저임금법 제6조(최저임금의 효력) ① 사용자는 최저임금의 적용을 받는 근로자에게 최저임금액 이상의 임금을 지급하여야 한다.
3. 유급휴일
1주 15시간 이상 근로하고, 해당하는 주에 만근을 한 아르바이트 청년에게는 하루 이상의 유급휴일이 주어져야 합니다. 유급휴일에는 근로를 제공하지 않더라도 하루치 임금이 지급 됩니다. (주5일 미만으로 근로할 경우 근로시간에 비례해서 유급휴일 수당이 지급됩니다)
근로기준법 제55조(휴일) 사용자는 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주어야 한다.
4. 법정근로시간
사용자는 아르바이트 청년에게 1일 8시간, 1주 40시간을 초과하여 근로를 시킬 수 없습니다. 다만 당사자 간의 합의가 있을 경우 1주 12시간에 한해 연장근로를 수행할 수 있습니다.
근로기준법 제50조(근로시간) ① 1주 간의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 40시간을 초과할 수 없다. ② 1일의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 8시간을 초과할 수 없다.
5. 휴게시간
사용자는 아르바이트 청년의 근로시간에 맞춰 법이 정하는 바에 따라 휴게시간을 주어야 합니다. 휴게시간은 근로자가 사업장을 벗어나는 등 자유롭게 쓸 수 있어야 합니다.
근로기준법제54조(휴게) ① 사용자는 근로시간이 4시간인 경우에는 30분 이상, 8시간인 경우에는 1시간 이상의 휴게시간을 근로시간 도중에 주어야 한다. ② 휴게시간은 근로자가 자유롭게 이용할 수 있다.

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