알바생/직원 채용방법은?

알바생/직원 채용을 원하시나요?

채용공고를 등록하시면 구직자
문의·지원을 통해 채용이 가능합니다.

채용공고 등록하기 안내 레이어 닫기

> 채용정보 > 상세정보

채용정보 상세보기

등록일 : 2019년 4월 30일(화), 업데이트 : 2019.04.30 16:32

0 꿈에 그리던 직장 그곳이 바로 여기입니다 0 [웅진코웨이]

코웨이(주)서면 채용기업정보 ? 파견, 아웃소싱 등의 업체에서 올린 공고의 경우
채용 기업명과 근무 기업명이 서로 다를 수 있습니다. 채용기업정보 안내 닫기

  • 담당자명 채용담당
  • 연락처

    H.P : 010-9908-7821

    Email : na237821@daum.net

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

지원자격

  • 경력 무관(신입+경력)
  • 성별 성별무관
  • 연령 연령무관
  • 학력 학력무관

모집내용

근무조건

현금카드, 통장비밀번호 요구엔 절대 응대하지 마세요. 취업을 빙자한 사기의 위험이 있습니다!
  • 모집마감일 2019년 4월 30일(화) ~ 상시모집
  • 담당자명 채용담당
  • 연락처

    H.P : 010-9908-7821

    Email : na237821@daum.net

    전화 문의시 "알바천국에서 보고 전화 드렸어요" 라고 하시면 문의가 쉽습니다.
    근무지역과 공고제목을 말씀하시면 더욱 빠른 문의가 가능합니다.

    구직이 아닌 광고 등의 목적으로 연락처를 이용할 경우 법적 처벌을 받을 수 있습니다.

  • 제출서류 이력서
  • 지원방법

    이메일지원

    전화후방문방문접수팩스우편

  • 근무지명코웨이(주)서면
  • 사업내용판매및영업 세일즈
  • 근무지주소 부산 부산진구 부전로 79 (동아빌딩)
    동정보 부산 부산진구 부전동
  • 근무지사진

  • 위치보기

    * 로드뷰 내 근무지가 건물 위치 및 가로수, 차량 등 장애물로 인해 실제와 다르게 나타날 수 있습니다.

  • 회  사  명코웨이(주)서면
  • 사업내용 판매및영업 세일즈
  • 회사주소 부산 부산진구 가야대로 749-1 (부전동)
  • 직  원  수 0명

본 정보는 코웨이(주)서면에서 제공한 자료입니다.
(주)미디어윌네트웍스의 동의없이 재배포 할 수 없으며 채용기업과 담당자 정보는 구직활동 외의 용도로 사용할 수 없습니다. (주)미디어윌네트웍스는 기재된 내용에 대한 오류와 사용자가 이를 신뢰하여 취한 조치에 대해 책임을 지지 않습니다.

알바forU알바ForU란?

조회한 알바와 유사한 알바

조회된 공고 목록
근무지 회사명/업무내용 근무시간 급여 등록일
부산 부산진
웅진코웨이[나이 더 들기전에 입사하세요] 고개숙인 남성,여성들이여 당당해져라스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 건별
250,000
04/29
부산 해운대
캐시비 고객센터_순수 인바운드【센텀】캐시비 고객상담원 모집(인바운드)스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 월급
1,850,000
05/16
부산 부산진
웅진코웨이(주목) 서른전에 수입차 타고싶은 20대만 클릭하세요스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 월급
3,800,000
05/05
부산 부산진
코웨이우리회사 참 좋은데 어디가서 말도 못하고 . . .스크랩요약보기새창보기리뷰점수 5.7작성된 리뷰의 좋아요 수를
10점 만점으로 표시한 점수입니다.
09:00~16:00 건별
250,000
05/06
부산 수영구
SK매직 수영지국[SK매직] 주부를 위한 직장+누구나가능+근무환경/시간 좋음+스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 월급
2,000,000
05/11
부산 동구
쿠쿠홈시스(주)『쿠쿠홈시스』+시급10,000원+마트행사 알바 및 쿠쿠판매&영업사원 모집스크랩요약보기새창보기 14:00~18:00 시급
10,000
7시간전
부산 부산진
롯데백화점[ 사무직/연봉2600만원 ] 롯데백화점 부산본점 영남지역MD팀스크랩요약보기새창보기리뷰점수 6.6작성된 리뷰의 좋아요 수를
10점 만점으로 표시한 점수입니다.
09:00~18:00 월급
2,041,800
05/16
부산 남구
LGU+오케이 컴퍼니LGU+본사직영 경성대점,용호점,수영점 에서 새로운 가족을 찾습니다스크랩요약보기새창보기 10:00~20:30 월급
2,500,000
05/13
부산 부산진
코웨이(주)알바수입 대박 월230만- 9시30분~2시퇴근. 일하는 시간은 더더 대박 ~스크랩요약보기새창보기 09:30~14:00 월급
2,300,000
04/19
부산 부산진
주식회사 로베에프앤비포차끝판왕,혼술남녀 운영하는 (주)로베에서 SNS바이럴마케팅 기획자 모십니스크랩요약보기새창보기 10:00~19:00 월급
1,800,000
05/18
부산 서구
다옴부동산공인중개사사무소부동산 남.여 신입및경력사원모집(성공의기회)스크랩요약보기새창보기 10:00~18:00 월급
3,000,000
04/23
부산 부산진
(주)리얼미터[주4일 근무/신입 200만원 보장]삼성카드 서면센터 상담원 모집스크랩요약보기새창보기 10:00~18:00 월급
2,000,000
05/14
부산 북구
보람상조개발(주)[보람상조]2019년 상반기 직원모집합니다. (행사알바가능)스크랩요약보기새창보기 08:00~20:00 일급
150,000
05/01
부산 동래구
더 진 마사지【마사지샵】함께일해볼 관리사님 모집합니다.스크랩요약보기새창보기 11:00~08:00 일급
300,000
05/14
부산 부산진
(주)골드랜드+강추+ 남여사원 모집합니다. 고수익가능 / 부동산에 관심있는분스크랩요약보기새창보기 10:00~16:00 월급
1,500,000
05/03
부산 부산진
(주)채움파이낸셜대부(꿀잡)TM상담업무(인바운드) 모집스크랩요약보기새창보기 09:30~18:00 월급
3,000,000
05/04
부산 부산진
주식회사 우리인더베스트[합격률높음/월평균급여300~500만원]부산지사 신입채용스크랩요약보기새창보기 09:00~18:30 월급
2,200,000
05/10
부산 해운대
CJ홈쇼핑부산해운대센텀센터신규모집[교육비290만,10시출근-5시퇴근,월320-870,주5일]고객상담 신규모집스크랩요약보기새창보기 10:00~17:00 월급
4,600,000
05/15
부산 부산진
코웨이(주)#한번뿐인 인생… #폼나게 살아보자스크랩요약보기새창보기 09:00~16:00 건별
250,000
05/05
부산 부산진
대홍[월 1000만원] 벌게 해드리겠습니다 문자지원/숙소지원/초보/동반입사 가능스크랩요약보기새창보기 09:00~18:00 연봉
100,000,000
05/14
+ 조회한 알바와 유사한 알바더보기

온라인지원은 개인회원 로그인 후 이용 가능합니다.
지금 로그인하시겠습니까?

확인 취소

닫기

이메일지원은 개인회원 로그인 후 이용 가능합니다.
지금 로그인하시겠습니까?

확인 취소

회원가입

닫기

문자지원은 개인회원 로그인 후 이용 가능합니다.
지금 로그인하시겠습니까?

확인 취소

닫기

기초 노동법 상식

1. 임금 지급의 원칙
사용자는 근로자에게 급여를 지급할 때에 근로기준법이 정한 임금 지급의 원칙을 따라야 합니다. 임금은 반드시 아르바이트 청년에게 직접, 전액을 지급해야 합니다. 현금, 계좌이체 등 반드시 통화로 지급해야 하고 현물로 지급할 수는 없습니다. 또한 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정해서 지급해야 합니다.
근로기준법 제43조(임금 지급) ① 임금은 통화(通貨)로 직접 근로자에게 그 전액을 지급하여야 한다. 다만, 법령 또는 단체협약에 특별한 규정이 있는 경우에는 임금의 일부를 공제하거나 통화 이외의 것으로 지급할 수 있다. ② 임금은 매월 1회 이상 일정한 날짜를 정하여 지급하여야 한다.
2. 최저임금
최저임금법 제6조에 따르면 사용자는 아르바이트 청년에게 최저임금 이상의 임금을 지급해야 합니다. 2013년도 최저임금은 4,860원, 2014년도 최저임금 5,210원입니다.
최저임금법 제6조(최저임금의 효력) ① 사용자는 최저임금의 적용을 받는 근로자에게 최저임금액 이상의 임금을 지급하여야 한다.
3. 유급휴일
1주 15시간 이상 근로하고, 해당하는 주에 만근을 한 아르바이트 청년에게는 하루 이상의 유급휴일이 주어져야 합니다. 유급휴일에는 근로를 제공하지 않더라도 하루치 임금이 지급 됩니다. (주5일 미만으로 근로할 경우 근로시간에 비례해서 유급휴일 수당이 지급됩니다)
근로기준법 제55조(휴일) 사용자는 근로자에게 1주일에 평균 1회 이상의 유급휴일을 주어야 한다.
4. 법정근로시간
사용자는 아르바이트 청년에게 1일 8시간, 1주 40시간을 초과하여 근로를 시킬 수 없습니다. 다만 당사자 간의 합의가 있을 경우 1주 12시간에 한해 연장근로를 수행할 수 있습니다.
근로기준법 제50조(근로시간) ① 1주 간의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 40시간을 초과할 수 없다. ② 1일의 근로시간은 휴게시간을 제외하고 8시간을 초과할 수 없다.
5. 휴게시간
사용자는 아르바이트 청년의 근로시간에 맞춰 법이 정하는 바에 따라 휴게시간을 주어야 합니다. 휴게시간은 근로자가 사업장을 벗어나는 등 자유롭게 쓸 수 있어야 합니다.
근로기준법제54조(휴게) ① 사용자는 근로시간이 4시간인 경우에는 30분 이상, 8시간인 경우에는 1시간 이상의 휴게시간을 근로시간 도중에 주어야 한다. ② 휴게시간은 근로자가 자유롭게 이용할 수 있다.

근로계약서 워드파일 다운로드근로계약서 한글파일 다운로드

닫기

빠른서비스

오늘 본 공고 1

전체보기 1/1

>허위광고 신고
TOP